Elke wijziging rond schijnzelfstandigheid op één tijdlijn — van het handhavingsmoratorium tot de WTTA-toelatingsplicht.
De belangrijkste wetswijzigingen voor zzp'ers en opdrachtgevers zijn: het opheffen van het handhavingsmoratorium per 1 januari 2025, volledige handhaving inclusief vergrijpboetes vanaf 1 januari 2026, de Zelfstandigenwet met het 5+4-toetsingskader en een rechtsvermoeden bij een laag uurtarief, en de WTTA-toelatingsplicht voor uitleners per 1 januari 2027.
De Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten maakt het verboden arbeidskrachten ter beschikking te stellen zonder toelating. Inleners mogen dan alleen nog met toegelaten uitleners werken.
Lees de uitlegDe Zelfstandigenwet vervangt de open norm door een weegkader met vijf indicaties voor werken in dienst van en vier voor werken als zelfstandige, aangevuld met een rechtsvermoeden bij een laag uurtarief.
Lees de uitlegHet zachte-landingsjaar is voorbij: de Belastingdienst kan naast correctieverplichtingen en naheffingen ook vergrijpboetes opleggen bij onjuiste kwalificatie van arbeidsrelaties.
Lees de uitlegHet regeerakkoord bevestigt de lijn richting duidelijke wettelijke criteria, een verplichte arbeidsongeschiktheidsvoorziening voor zelfstandigen en gerichte handhaving op de onderkant van de markt.
Lees de uitlegNa negen jaar terughoudendheid handhaaft de Belastingdienst weer op de kwalificatie van arbeidsrelaties. In 2025 gold nog een overgangsjaar zonder vergrijpboetes bij aantoonbare inspanning.
Lees de uitlegHet wetsvoorstel Verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties en rechtsvermoeden werkte de criteria W, O en OP uit. Het vormt de basis voor het latere toetsingskader.
Lees de uitlegDe Hoge Raad formuleerde negen gezichtspunten voor de vraag of een overeenkomst een arbeidsovereenkomst is, waaronder inbedding in de organisatie en commercieel ondernemerschap.
Lees de uitlegDe Wtta kent vier momenten: het overgangsvenster van 1 november 2026 tot 1 januari 2027 waarin uitleners zich moeten melden, de inwerkingtreding op 1 januari 2027, het openbare register vanaf 1 juli 2027 waarmee inleners de toelating kunnen controleren, en handhaving door de Nederlandse Arbeidsinspectie vanaf 1 januari 2028. Toelating vereist onder meer een waarborgsom van €100.000.
Meer achtergrond vind je in de kennisbank, of toets je eigen situatie met de gratis risicocheck.
PROFOYO vertaalt elke wetswijziging naar concrete stappen voor jouw opdrachten.